Question

.संगठनात्मक संस्कृति विकसित कैसे होती है?

15 Jul 2026
Answer :
Word Count : 672
संगठनात्मक संस्कृति किसी संगठन के साझा मूल्यों, विश्वासों, मानदंडों, व्यवहारों, परंपराओं तथा कार्य करने की शैली का समग्र रूप होती है। यह निर्धारित करती है कि संगठन के सदस्य किस प्रकार सोचते हैं, निर्णय लेते हैं, एक-दूसरे के साथ व्यवहार करते हैं तथा संगठन के उद्देश्यों की प्राप्ति के लिए कार्य करते हैं। औद्योगिक एवं संगठनात्मक मनोविज्ञान के अनुसार संगठनात्मक संस्कृति अचानक निर्मित नहीं होती, बल्कि समय के साथ विभिन्न मनोवैज्ञानिक, सामाजिक तथा प्रबंधकीय प्रक्रियाओं के माध्यम से विकसित होती है। संगठनात्मक संस्कृति के विकास की शुरुआत सामान्यतः संगठन के संस्थापकों के दृष्टिकोण, मूल्यों और दर्शन से होती है। संस्थापक जिस प्रकार के सिद्धांतों, कार्यशैली और नैतिक मानकों को अपनाते हैं, वही _____ ____ ___ __________ ______ __________ _____ _______ ______.
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