Word Count : 231

---

संगठनात्मक संस्कृति के अव्यय वे मूल तत्व हैं जो किसी संगठन की कार्यशैली, मूल्य, विश्वास और व्यवहार को आकार देते हैं। यह संस्कृति संगठन के सदस्यों के बीच साझा की जाती है और उनके दैनिक कार्यों, निर्णयों और संबंधों में परिलक्षित होती है। संगठनात्मक संस्कृति का पहला अव्यय मूल्य और विश्वास है, जो यह निर्धारित करता है _____ _________ ___ ________ ______.
__________ _____ ________ ______ __________ _____ _______ _____ _______ ___ ______ __________.
______ ____ ______ __________ ______ ______ _________.
___ ______ _______ ___ ____ ______.
________ ____ ___ _______ ________ ___ _________ ______ _____ _________ ______.
_______ _______ ________ ___ ________ ______ _______ ____ ______ ___ ____.
_______ ______ _________ ________ __________ ___.
________ ___ _________ ____ ______ ______ __________.
____ ________ ________ _______ ____ _______ _____ ____ _________ _______ ____ ________.
__________ ________ ______ _____ _______ ___.
_____ _________ ___ ___ _____ ______ ___ ______ ________ ______.
_______ ______ ____ ___ ________ ___ ______ ____ ______ ____ _________ _____.
___ ________ __________ ______ ____ ______ ____ _____ ____ _____.
_______ _____ ____ _________ ____ _______.
___ ___ _______ ____ ________ ____ ___ _____.
___ _______ ________ __________ ____.
_________ __________ _______ __________ _________.
___ ____ ______ _________ _________ ___ _________ _______ ___.
________ _________ __________ _______ _______ _____ ___ ____ _____ _____.
_____ _______ ________ __________ _________ ___ __________.
_________ _____ _____ ____ ___ ________ ____ ____ _________.
Get Full Answer on WhatsApp