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सामूहिक सौदेबाजी का अर्थ है किसी संगठन में श्रमिकों और नियोक्ताओं के बीच श्रमिकों के हितों, वेतन, कार्य की शर्तों, सुविधाओं और अन्य रोजगार से संबंधित मुद्दों पर बातचीत करना। यह एक व्यवस्थित प्रक्रिया होती है, जिसमें दोनों पक्ष अपने-अपने दृष्टिकोण प्रस्तुत ___ _______ __________ ___ ________ _________ ___ _________ ________ ________ _____.
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