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आत्मसम्मान (Self-esteem) व्यक्ति के अपने प्रति मूल्यांकन, विश्वास और सम्मान की भावना को दर्शाता है। कार्यस्थल पर व्यक्ति के अनुभव, उपलब्धियाँ, असफलताएँ, सामाजिक संबंध और चुनौतियों का सामना करने की क्षमता उसके आत्मसम्मान को प्रभावित करते हैं। विभिन्न कार्यस्थलों पर कार्य करते समय व्यक्ति को अनेक परिस्थितियों का सामना करना पड़ता है, जिनमें सफलता और असफलता दोनों शामिल होती हैं। सकारात्मक अनुभव आत्मसम्मान को बढ़ाते हैं, जबकि लगातार आलोचना, असफलता या नकारात्मक प्रतिक्रिया से व्यक्ति में हीन भावना उत्पन्न हो सकती है। कार्यस्थल पर आत्मसम्मान को बढ़ावा देने के लिए व्यक्ति को अपनी क्षमताओं और उपलब्धियों को पहचानना आवश्यक है। जब कर्मचारी अपने कार्यों में दक्षता प्रदर्शित करते हैं, नए कौशल सीखते हैं और कठिन परिस्थितियों में समाधान खोजते हैं, तो उनका आत्मविश्वास बढ़ता है। सहकर्मियों और प्रबंधकों से _______ ______ _____ ______ _________ ______ __________.
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